НА ГЛАВНУЮ | ДОКУМЕНТЫ | БИЛЕТЫ | СТРАХОВКИ
Кипрское консульство с декабря 2024 требует от всех совершеннолетних так называемую “выписку из ЭТК” или “сведения о трудовом стаже”. Этот же документ с осени 2024 начали требовать и некоторые шенгенские страны. Что это такое, зачем они это требуют, где взять и что делать, если скачать выписку из ЭТК невозможно?
На Госуслугах автоматически формируется так называемая Электронная Трудовая Книжка (ЭТК). Туда сводятся все официально зарегистрированные сведения о приёмах на работу, переводах и увольнениях. Там же считается трудовой стаж. У тех, кто трудоустроен официально, последней записью в ЭТК будет запись о приёме на работу в ту компанию, от которой турист может предоставить справку с работы или 2-НДФЛ.
Электронную выписку из ЭТК консульства требуют, чтобы подтвердить подлинность предоставленной заявителем справки с работы. Если и там и там сведения совпадают, скорее всего человек работает именно там, где указал.
Скачать выписку из ЭТК можно двумя способами:
- Через сайт ПФР pfr.gov.ru в разделе «Электронная трудовая книжка» выбрать «Заказать справку (выписку) о трудовой деятельности» далее «Запросить».
- Через Госуслуги gosuslugi.ru в разделе «Ведомства» выбираем ПФР, далее «Выписка из электронной трудовой книжки», далее «Получить выписку».
Некоторые люди сталкиваются с невозможностью скачать данную выписку. Такое происходит, если работник не перешёл на ЭТК, или предприятие не передавало сведения о найме/увольнении, или работа не была легальной, или заявитель является ИП либо самозанятым.
Сведения о том, что человек работает в качестве ИП или самозанятого, в выписке ЭТК не отражаются.
В этом случае, в качестве дополнительного подтверждающего документа можно скачать и предоставить форму СЗИ-ИЛС, там так же указывается, где, когда и кем работал человек. Если ИП или самозанятый делал отчисления в фонды, эти сведения могут быть отражены в форме СЗИ-ИЛС.
Самое основное, что не должно увидеть в итоге консульство – это разночтение между выпиской из ЭТК и справкой с работы, если человек заявляет, что работает по найму. В этом случае может возникнуть утверждение, что предоставленная справка поддельная. И соответствующие последствия.
Для комментариев приглашаем вас в наш Телеграм-канал.
НА ГЛАВНУЮ | ДОКУМЕНТЫ | БИЛЕТЫ | СТРАХОВКИ